实施人才兴区战略  叫响红岗人才名片

3月6日，市委书记来红岗区考察调研，深切关注红岗人才工作，对红岗区选才、留才、育才、用才各项工作作出重要指示，同时对红岗区多年来为省、市输送大量高素质人才给予充分肯定。自2004年以来，在市委的坚强领导下，在市政府的大力支持下，红岗区持续推进实施“人才兴区”战略，通过多渠道引进人才、多措施锻炼人才、多岗位培养人才，积淀起一支以青年骨干力量为支撑的人才接续梯队。截至目前，累计引进清华北大等高校优秀毕业生、医务法律会计专业技术人员等各类人才300余名。经过组织培养锻炼，提拔使用年轻干部120余名，并向中央、省市重要部门输送优秀年轻干部75名。红岗成为享誉龙江西部的“人才成长摇篮、干部培养沃土”。

一、拓宽渠道聚英才，为人才梯队建设注入源头活水

人才资源是第一资源。2