全市xx党的建设工作领导小组

2024年工作要点

xxx是全面贯彻落实党的二十大精神的开局之年，也是实施“十四五”规划承上启下之年，更是xxx的关键之年，做好全市xx党建工作意义重大。今年全市xx党的建设工作总体要求是：坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的二十大和二十届一中、二中全会精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，围绕新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，落实全面从严治党政治责任，以党的政治建设为统领，凝心铸魂、坚定实施xx发展战略，落实xx总体工作思路，按照党建统揽工作举措，重点做到xxxx，不断提高党的建设质量，为推动xxxx建设提供坚强的政治、思想和组织保证。

一、加强党的政治建设，不断提高党组织和党员干部的政治判断力、政治领悟力、政治执行力

1.始终把坚持和加强党中央集中统一领导作为最高政治原则，严格执行习近平总书记重要指示批示贯彻落实机制，严格执行重大事项请示报告制度，推进政治监督具体化、精准化、常态化，强化问题导向，坚决纠治有令不行、有禁不止、搞本位主义等问题，确保党中央重大决策部署和习近平总书记重要指示批示精神在全市系统得到坚决贯彻落实。

2.认真贯彻落实《中共中央关于加强党的政治建设的意见》及省委、省政府制定的具体措施，加强政治忠诚教育和党性教育，常态化开展政绩观教育，引导全体党员、干部不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力。xx机关要切实提高政治站位，强化政治机关意识，坚决做到“五个带头”深化模范机关创建工作。

3.严格执行党内政治生活准则，严明政治纪律和政治规矩，加强对民主生活会、组织生活会的组织，用好批评和自我批评武器，不断增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。

4.认真贯彻落实中共中央办公厅印发的《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》和xxx相关要求措施，强化各级领导干部“一岗双责”，认真落实领导班子基层联系点和支部联系点制度，深入基层调查研究，及时发现和解决问题。

〔牵头部门：党建办、监察科、人事科、办公室；责任单位、部门：各单位、部门〕

二、坚持不懈用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，推动学习宣传贯彻党的二十大精神走深走实

5.按照党中央统一部署，聚焦建设马克思主义学习型政党，组织实施党的创新理论学习教育计划，通过党组会议、理论学习中心组学习、“三会一课”、主题党日等，及时跟进学习习近平总书记重要讲话精神，严格落实“第一议题”制度，努力做到至信而深厚、融通而致用、执着而笃行。

6.以xxx为重点在全市深入开展xxx主题教育，精心组织实施，强化理论学习和运用，确保取得实效。认真落实中共中央办公厅印发的《xxx》和xxx工作部署和相关要求，深化调研情况研究，持续推动问题解决，使调查研究在全市系统蔚然成风、产生实效。

7.把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神作为党员干部教育培训的主要内容，参加xxx学习贯彻党的二十大精神集中轮训，开展全市xxx干部培训，面向全体党员开展多形式、分层次、全覆盖的全员培训，用好xx党校、xxx网专栏、xxx平台、xxx微课堂等学习载体，推动党的二十大精神进机关、进基层、进终端。

8.坚持理论武装同常态化长效化开展xxx教育相结合，弘扬伟大建党精神，常态化开展xxx等主题实践，不断巩固拓展xxx学习教育成果。党组理论学习中心组年度学习安排和学习情况总结于xxx前上报xxx党组。

〔牵头部门：党建办、人事科、办公室；责任单位、部门：各单位、部门〕

三、坚持新时代选人用人导向，持续造就高素质干部队伍

9.认真贯彻新时代党的组织路线，鲜明树立新时代选人用人导向。坚持党建统揽，践行xxx工作理念，大力倡导“讲真抓实干、重实绩实效”的鲜明导向，注重从履行岗位职责、完成急难险重任务中考察识别干部，大力选拔对党忠诚、业务精通、勇于担当、清正廉洁、德才兼备的干部；大力选拔想干事、能干事、干成事、不出事的优秀干部。着力打造“忠诚、专业、担当、廉洁”的新时代干部员工队伍。

10.加强领导班子及干部队伍建设。统筹考虑干部年龄、性别、民族、知识、专业和经历，统筹老中青梯次配备，优化干部队伍结构，选优配强领导班子，进一步发挥好领导班子的“头雁作用”；从严从实教育引导环节干部，“及时学习、及时传达、及时落实”政策和文件，进一步发挥好环节干部的“纽带作用”；注重把优秀干部放到急难险重岗位摸爬滚打、加强思想淬炼、政治历练、实践锻炼、专业训练，进一步激发优秀年轻干部的“后浪作用”。

11.注重人才队伍的培养。持续推进干部集中调研和日常调研工作，注重在日常发现培养优秀年轻干部，在动态管理、持续培养、及时使用、上下联动上加大力度，进一步加快优秀年轻干部培养选拔力度。不断加大干部交流力度，加强重点岗位交流，努力盘活干部资源。

12.完善激励约束机制。建立健全选才引才新机制，逐步完善各类人才评价办法，培养选拔优秀人才；逐步完善以岗位为基础、绩效为依据、能力为导向的分配激励办法；逐步完善激励约束机制、完善干部考核评价体系，积极引导领导干部树立和践行正确政绩观。完善员工成长成才通道，积极开展员工调训工作，促进基层优秀员工综合能力的培养，多种途径加强对优秀人才的实践锻炼，激发创新创造潜能充分调动各年龄、各层级、各类别员工工作积极性。

〔牵头部门：人事科；责任单位、部门：各单位、部门〕

四、加强对干部全方位管理和经常性监督，不断增强管理监督实效

13.健全完善xxx常态化、长效化管理机制，严肃处理违规行为。认真贯彻落实推进领导干部能上能下规定，用好干部考核考察、政治巡察、审计等方面成果，严格执行xxx具体措施，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的良好局面。扎实开展党的二十大后新一轮选人用人专项检查，进一步改进检查工作方式方法，提升检查工作规范性，确保工作实效。突出抓好对“一把手”和领导班子、离退休干部、年轻干部和基层干部的管理监督。认真贯彻执行xxx工作相关要求，落实《xxx贯通协同监督工作实施细则（试行）》具体要求，优化跨部门信息沟通和工作协同机制，开展课题研究，进一步增强监督工作合力。

14.紧盯关键少数，严格执行领导干部个人有关事项报告工作制度，认真组织开展年度报告和及时报告工作，更好发挥报告制度在从严管理干部中的作用。严格执行因私出国（境）管理制度，规范证照办理和出国（境）审批流程，对备案人员定期进行倒查，确保监督管理无死角。严格落实领导干部近亲属从业行为管理办法，及时开展自查工作并形成汇总分析报告，促进领导干部近亲属从业行为监督常态化。以《干部人事档案工作条例》为基本遵循，高质量完成人事档案的审核整理和接收、移交工作。严格落实干部档案任前审核制度，不断提高人事档案工作质量和水平，巩固拓展人事档案复核复审和审核全覆盖成果。

〔牵头部门：人事科、监察科；责任单位、部门：各单位、部门〕

五、持续增强基层党组织政治功能和组织功能，推动基层党组织全面进步、全面过硬

15.认真学习贯彻习近平总书记关于基层党建工作的重要论述，坚持大抓基层的鲜明导向，持续推动基层党建工作提升，在健全基本组织、建强基本队伍、落实基本制度上下功夫，加强对基层党建工作的统筹谋划、调研指导，增加先进支部、提升中间支部、整顿后进支部。分类分级打造示范党支部，创建支部特色品牌，以点带面推动基层党组织提升工作质量。

16.围绕打造新时代党员干部队伍，提升全市系统党务队伍素质，认真落实《中国共产党党员教育管理工作条例》和年度党员教育培训计划，从严从实抓好党员队伍建设，积极组织党务干部培训，参加xxx基层党组织书记、专兼职党务干部集中轮训，结合xxx党建联建，组织党员和党务干部观摩学习。丰富党员教育培训形式，按照要求积极推荐党员教育电视片优秀作品及工作案例，进一步增强党员教育的时代性、实效性和感染力。

17.巩固党支部标准化规范化建设成果，推动分类指导，总结先进经验，加强宣传推广，深入推进党支部标准化规范化建设。认真贯彻党组工作条例、党支部工作条例、国有企业基层组织工作条例等，规范基层党支部设置，严格落实好“三会一课”、主题党日、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话等党的组织生活制度。

18.加强对基层党组织党建工作责任制的监督，把基层党组织建设成为有效实现党的领导的坚强战斗堡垒。结合巡察、党建工作考核等，加强对各党支部履行党章赋予的职责、贯彻落实党的路线方针政策和党中央决策部署、党的组织生活制度的监督指导。

19.全面开展以xxxx机关党支部对接多个党支部党建联建，通过“双联建”的形式、采取“双驱动”的手段、实现“双融合”“双突破”的目的，扎实推动党建与业务深度融合，加强党建数字化建设，带动基层党组织和党员群众坚决完成年度目标任务。

20.完善党员积分制管理，分层分类制定完善党员积分管理，健全党员量化考核评价体系。全面落实“两个一以贯之”要求，丰富和拓展党员创先争优实践载体，通过设立党员责任区、党员示范岗等，引导xx全体党员争当生产经营的能手、创新创造的模范、提高效益的标兵、服务群众的先锋。

〔牵头部门：党建办、人事科、监察科；责任单位、部门：各单位、部门〕

六、加强和改进新时代职工思想政治工作，为xxx发展凝聚正能量

21.认真贯彻落实中共中央、国务院印发的《关于新时代加强和改进思想政治工作的意见》，强化社会主义核心价值观的教育引导、实践养成和制度保障，大力弘扬以伟大建党精神为源头的中国共产党人精神谱系，加强理想信念教育，持续抓好“四史”宣传教育，加强革命传统、党的光荣传统和优良作风教育，就近就便用好红色资源，厚植爱党爱国爱社会主义情怀。

22.牢固树立、深入践行xxx。坚持马克思主义在意识形态领域指导地位的根本制度，做好意识形态领域风险分析研判，定期对干部职工思想动态进行分析，牢牢把握意识形态工作主导权。

七、围绕中心服务大局，发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用

23.加强思想引领、坚定理想信念，引导广大职工自觉把思想和行动统一到党的二十大精神上来，守正创新、开拓工作。突出政治性、先进性和群众性，加强群团组织建设，召开工会会员代表大会，积极参加上级工会组织的培训班，不断提高群团专兼职工作人员能力和水平。

24.将“职工利益无小事”作为工会工作的宗旨，以“政策用足、好事办好”为行动指南，开展好帮扶慰问、职工互助医疗保障等活动，加强调查研究，强化职工书屋、女职工休息室等阵地建设，持续增强职工群众的获得感、幸福感、归属感。

25.围绕中心聚焦重点，为职工搭建建功立业平台。大力弘扬劳动精神、奋斗精神、奉献精神、创造精神，加强与总工会沟通，积极参加各类评选表彰活动，着力加强对先进集体、劳动模范等先进典型事迹的宣传工作，发挥先进典型的示范引领作用，弘扬劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的社会风尚和精益求精的敬业风气。

八、坚持以人为本，充分激发人才活力

26.进一步加强教育培训力度。突出问题导向和实践导向，有针对性地组织开展务实管用的专题培训。加强对青年干部、骨干员工的专业化能力提升培训，培养有专业背景的复合型优秀年轻干部，助力形成管理人才梯次结构。

27.进一步加强继续教育，开展专业技能人才培训，组织技能型人才学习新知识、新技术，不断提升专业素质、工作水平和自主创新能力。。。。。。

九、坚持严的基调不动摇，坚定不移深入推进全面从严治党

28.认真落实制度治党、依规治党要求，与时俱进制定修订、健全完善xxx各项管党治党制度机制，勇于探索、大胆推动制度机制创新，加强对制度规定落实情况的监督检查，切实增强制度权威性和执行力。进一步完善全市监督体系，健全“四责协同”工作机制，推动内部监督贯通协调，强化基层监督体系建设，持续深化纪检监察体制改革试点。

29.按照xxx巡察工作总体思路、目标任务、主要举措，做实做细巡察整改“后半篇文章”。开展全市纪律和作风建设专项整治“回头看”，持续加固中央八项规定堤坝，严格执行党组贯彻落实中央八项规定及其实施细则精神的实施办法，严肃整治享乐主义、奢靡之风，重点纠治形式主义、官僚主义。

30.按照一体推进“三不腐”方针方略，始终保持高压态势，坚决整治基层“微腐败”，在不敢腐上持续加压；持续推进系统性廉洁风险防治工作，在不能腐上深化拓展；坚持党性党风党纪一起抓，深入推进廉洁文化建设，依托“眼廉”促“心廉”活动开展及“廉政阵地”改造，在不想腐上巩固提升。

31.贯彻落实党中央决策部署和中央纪委要求，按照xxx工作安排，从严从实开展xx纪检监察队伍教育整顿，以xx为标准，锻造堪当新时代新征程重任的高素质纪检监察干部队伍。