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上半年工作总结和下半年工作思路(人社部门)
发布时间:2024-05-30 10:36:26        浏览次数:336次
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上半年工作总结和下半年工作思路(人社部门)

 

2024年以来,在xxxx的坚强领导和xxxx的关心指导下,全xx人社系统干部职工大力弘扬砥砺奋进工作作风,践行为民服务初心,聚力改革创新,聚焦民生保障,各项工作有力有序推进。现将情况报告如下:

一、主要做法及成效

(一)围绕中心,服务大局有高度。一是用工保障常态化。开展直播带岗招聘、“周末招聘会”、“巡回招聘”等xx场活动,为企业推荐用工xx万人次。二是人才招引精准化。建立以xx为中心的xx经济区高校为主体的引才渠道,组织企业开展线上线下招聘xx场次,引进各类人才xxxx名。三是技能培训订单化。以产业发展需要为基础,支持企业组织职工开展岗前培训、岗位技能提升培训、转岗转业培训等。截至目前,全市累计开展补贴性职业培训xx万人次。

(二)改革引领,创新创优有力度。围绕xxxx”定位目标,聚焦深化改革,推进工作创新。一是强化向上争取。细化梳理创建全国创业培训孵化示范基地、建设省级劳动力就业技能培训基地等xx个人社领域重点事项,形成《xxxx方案》,提交上级部门给予支持帮扶。二是强化部门联动。与xxxx部门共同做好“xxxx库”和人才数据构建,实现精准引才;与xxxx部门共同实施“乡土人才培育制度”;与xxxx部门共同推进“编制


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