国企党建经验做法:紧握党建“方向盘” 激活发展“动力源”
发布时间:2023-10-29 12:18:06 浏览次数:455次
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国企党建经验做法:紧握党建“方向盘” 激活发展“动力源”
今年以来,*集团党委把学习贯彻党的二十大精神作为工作主线,坚持“稳住进好调优”的总基调,着力发挥党建引领作用,以“三争三看”“三抓三促”“三强三优”为领航定向,坚持问题导向,细化工作措施,强化责任落实,积极探索改革发展新路径,推动集团上下以“奋楫争先、攻坚克难”的拼劲姿态开启企业健康发展新篇章。
一、“三争三看”,点燃党建“新引擎”
今年以来,*集团党委坚持用党的创新理论武装头脑、指导实践、推动工作,用红色基因蕴含的政治品格、价值取向、求真精神和工作作风,结合实际分层次、分对象,有的放矢地做好思想政治工作。
一是从红色历史中汲取“营养”。今年4月,*集团党委组织开展了“传承安源红、展现新作为、建功新*”等9项活动,推出了“基层党员交流、家风征文竞赛、微视频征集、安源故事微宣讲、评选最美*人”等一系列红色活动,利用红色资源开展主题党日活动,从红色历史中汲取营养,从老区精神中凝聚力量,
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